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Actualités

La SNCF recrute immédiatement un Agent de cyno-détection en Sûreté Ferroviaire

19/02/2020 07:49
Sur le terrain en permanence vous contribuez à la lutte contre toutes les formes d’infractions...

Agent de sécurité armé: Premier centre de formation avec une autorisation

19/02/2020 07:47
Le titre privé, "Intervenant en Surveillance Armée" de l'Institut Français de Sécurité, a obtenu...

Défibrillateur obligatoire pour les bâtiments recevant du public

19/02/2020 07:34
Conformément au Décret n° 2018-1186 du 19 décembre 2018 relatif aux défibrillateurs automatisés...

Bienvenue à l'activité de surveillance armée d'un site sensible (Arme d'épaule de catégorie A)

19/02/2020 07:32
des agents de sécurité privée peuvent être équipés d'armes à feu d'épaule semi-automatiques...

SSIAP et hôpitaux: le député M. Louis Aliot monte au créneau

19/02/2020 07:31
M. Louis Aliot attire l'attention de Mme la ministre des solidarités et de la santé sur les...
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Temps de travail dans les entreprises de sécurité

22/07/2016 10:42
L’organisation du temps de travail des salariés dans les entreprises de sécurité n’est pas une mince affaire et certains employeurs sous la contrainte de leurs clients sont parfois obligés d’outrepasser les dispositions de la convention collective.
C’est une affaire de ce type qu’ a eu à trancher la Cour d’Appel de Lyon dans sa décision du 11 mai 2015 ( Affaire SFB/LYON SECURITE PRIVEE).
 
Le salarié reprochait à son employeur de ne pas lui donner le planning des temps de travail dans un délai inférieur au 7 jours de travail et de le faire travailler plus de 48 heures par semaine, ce qui le privait de ses repos hebdomadaires.
La Cour d’Appel a constaté la réalité des faits reprochés mais a jugé que le défaut de respect des règles du temps de travail était limité et qu’en conséquence seule une indemnité de 1000 euros devait être versée au salarié.