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Dressage Malveillance Formation
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Actualités

Les agents de sécurité bientôt habilités à dresser des PV pour les stationnements ?

15/12/2013 15:20
Introduit par le Sénat en première lecture, les articles 36 bis et...

la-sécurité-privée-exerçant-sur-la-voie-publique-les-contraintes-et-interdictions

05/12/2013 19:58
Le principe de base est que les agents de sécurité ne peuvent exercer leurs fonctions qu'à...

thionville-fusillade contre un vigile d'une discothèque

05/12/2013 19:54
Un homme a été placé en garde-à-vue après avoir tiré plusieurs coups de feu contre un vigile d’une...

INSTALLATION DE LA COMMISSION LOCALE D’AGREMENT ET DE CONTRÔLE DE POLYNÉSIE FRANÇAISE (PAPETTE )

28/09/2013 09:50
Le rôle de la Commission locale Les Commissions locales d’agrément et de contrôle (CLAC) sont...

Agression d'un maître-chien

08/09/2013 14:25
Jugé lundi après-midi en comparution immédiate, un Vannetais, âgé de 30 ans, a été condamné à deux...
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Interdire de sous-traiter en cas d'insuffisance d'effectif

24/11/2020 21:14
Un énorme pas dans la sécurité privée ! Une véritable avancée ! Qui permettra de nombreuses dérives !
 
Un amendement propose de supprimer la notion de l’insuffisance ponctuelle d’effectifs chez les sous-traités de sous-traitants pour favoriser l’embauche dans des entreprises réelles et à éviter la multiplication des entreprises coquilles vides qui prennent des contrats sans véritablement disposer des salariés pour les exercer. 
 
Déjà que cette loi sur la sécurité globale veut voir la sous-traitance en sécurité privée beaucoup plus limitée et contrôlé ... mais avec cet amendement serait une véritable avancée !
 
Combien de "grandes entreprises" obtiennent des contrats nationaux, sans avoir les "moyens humains" sur tout le territoire ? Cela servira certainement aux entreprises de proximités et locales !
 
Au revoir la sous-traitance qui était dans les faits un prêt de main-d'oeuvre déguisé et institutionnalisé dans le monde de la sécurité privée ! Cela servira aussi à faire "grossir" les effectifs des sociétés, et donc des avancées majeures pour les agents ! (Comité d'entreprise, etc.)