Accompagnement dans les métiers de la cynophilie.
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Dressage Malveillance Formation
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Suge et GPSR [SNCF et RATP]: Leurs nouvelles prérogatives
02/04/2016 11:34
Suite à la parution de la LOI n° 2016-339 du 22 mars 2016 relative à la prévention et à la lutte...
Sécurité privée: Les [petits] changements qui nous concernent
02/04/2016 11:29
Suite à la parution de la LOI n° 2016-339 du 22 mars 2016 relative à la prévention et à la lutte...
Euro 2016 : des palpations systématiques dans les « fan zones »
27/03/2016 17:14
Il y aura des écrans géants, de la restauration, des animations festives, des actions de «...
M. CELET (Jean-Paul) est le nouveau directeur du CNAPS à compter du 29 février 2016
26/02/2016 13:22
Par décret du Président de la République en date du 15 février 2016, M. Jean-Paul CELET, préfet...
Abandon des métiers repères
26/02/2016 13:21
Le 12 octobre 2015,l'USP dénonce l'accord sur les métiers repères: Coup de tonnerre dans la...
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ÉVOLUTION DES COÛTS POUR 2019 entre 4,59% et 7,66% ! (Snes et USP)
24/12/2018 08:38
En 2019, les entreprises du secteur de la sécurité privée vont se voir imposer et subir une augmentation très importante des charges.
Le présent document est une représentation factuelle et transparente de ce qui attend vos partenaires à partir du 1er janvier prochain. Il ne tient compte que des coûts liés aux agents, et n’inclut pas les coûts en hausse de backoffice, liés à des obligations croissantes de mise en conformité.
Nos entreprises ont, depuis plusieurs années, accompagné leurs clients dans l’optimisation de leurs coûts en sous-répercutant l’impact des précédentes augmentations de charges. Plus de la moitié des entreprises du secteur sont aujourd’hui en déficit, tandis que les autres ont survécu, pour la plupart, grâce au CICE.
Au moment de décider de la revalorisation accordée, vous, clients, avez le choix entre :
- Permettre à votre prestataire d’investir dans une prestation innovante à la hauteur de vos attentes, de former ses personnels et leur donner des conditions de travail décentes ;
OU
- Vous contenter d’une entreprise de sécurité privée en survie employant des personnels paupérisés.
Sachez que votre décision pèsera sur les sociétés responsables